2012年,学园设计作为国内首批专业为学校做校园文化设计的机构,正式诞生。一路走来,我们得到了《学校品牌管理》杂志及众多教育名家、社会人士的大力支持和紧密协作。一晃眼,2022年将要过去,学园的第一个10年征程即将划上句号。 面向未来,要在新的发展趋势、新的政策导向下,提升学园的专业度、品牌形象及影响力,继续履行“设计中国最美校园”的使命,学园人会有自己的哪些思考?为了验证这些思考成果的可行性及正确性,在12月来临前的最后一周,学园公司组织召开了三年部门战略规划线上发表论证会。
新尝试 学园人共商公司未来
这次论证会汇集了学园设计的中层干部、储备干部及骨干人员,由《学校品牌管理》杂志总编王永江、学园集团总裁赵雅君、总经理代鸿飞及多位特邀专家点评指导,对学园人在公司大战略的引领下,基于各部门职能的未来三年战略规划思考成果进行展示和交流,促进决策层与前线人员的深度交流,共同迎接未来挑战,夯实发展战略,铸就学园团魂。
线上会议现场
大会采取随机抽取的方式,市场部、设计部、创意部、工程部及后勤部门,深圳、粤北分公司的代表们阐述了他们在各自工作岗位上,在未来三年里的提升规划、发展路向、奋斗目标,如何让自己的工作服务到更多的学校,在“设计中国最美校园”的道路上发挥更大的作用。 王永江总编、赵雅君总裁、代鸿飞总经理及各位特邀专家在线上对代表们的思考成果进行提问并点评。
学园人三年规划思考图示
振士气 以美为信仰,以文化强教育
这个会议,让全体学园人都参与到对公司未来的规划中,这是学园设计进入第二个10年征程的一次大胆尝试。与会领导们对此给予了较高的评价。
赵雅君 深圳大学龙岗创新研究院 特聘教授 南沙自贸区企联专家智库 学园集团总裁 这次大会显示了学园人卧虎藏龙,人才济济,我们的策划师、设计师品牌正在不断增加,不断成熟。学园人不仅能脚踏实地,更能仰望星空,关注未来,以这样的状态服务学校,才能真正让校园文化建设赋能学校发展,用设计缔造学校更美好的未来。下一步,学园人要为学校做出更多爆款的网红打卡点,助力学校成为文化地标,为10年、20年的人才培养打好基础。
代鸿飞 学园设计总经理 校园文化专家 校园文化建设“四项基本原则”发起人与研究者 各部门的方案体现了学园人积极思考的成果,特点鲜明,有不少亮点,值得肯定。期待各部门在下一阶段能扬长补短,发挥优势,把目标细化到日常工作,一步步扎实前进,“美好的品质是可以策划出来的”;每一个学园人都要有大局意识,部门间加强协作,把项目放在第一位,把对学校的服务做到最好。
特邀专家寄语 让学校成为社会的文化高地,精神中心,提升国民美的素养,是学园的使命,要不断强化这个使命。学园人要强大自身,吸收更多优秀人才,未来要加快推进100名博士招募计划,实现团队升级。学园人要更多地走进学校,与校长及管理班子深入交流,与学校共情,深挖办学者的痛点和内心需求,并用专业与情感去满足他们。我们要打造校园文化博物馆,打造以地方文化为源头的区域教育品牌,打造更多样板校,为学校添彩,帮助他们做成驰名品牌。 |
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